La nostra cultura in azione
LA NOSTRA CULTURA IN AZIONE
COSTRUIRE UN MONDO DIGITALE SOVRANO, SOSTENIBILE, INCLUSIVO
E ALLA PORTATA DI TUTTI
LA CULTURA CHE ISPIRA IL NOSTRO LAVORO
COSTRUIRE UN MONDO DIGITALE SOVRANO, SOSTENIBILE, INCLUSIVO E ALLA PORTATA DI TUTTI
LA NOSTRA VISION
INNOVATION FOR FREEDOM
La nostra cultura va oltre le nostre tecnologie. Si esprime nel nostro modo di innovare, collaborare e prestare attenzione al nostro impatto. Qui tutti possono contribuire, evolversi e trovare il proprio posto.
In OVHcloud, sono i nostri valori a guidare le nostre azioni. Esprimono ciò che cerchiamo in ciascuno per creare insieme ancora più valore: fiducia, working together, passione, disruption, responsabilità.
In un mondo in cui i dati governano ogni aspetto della nostra vita privata, sociale e professionale, vogliamo essere il provider cloud di fiducia che permette a tutti di creare, innovare e lavorare in piena libertà.
Octave Klaba
Fondatore e CEO di OVHcloud
In un mondo in cui i dati governano ogni aspetto della nostra vita privata, sociale e professionale, vogliamo essere il provider cloud di fiducia che permette a tutti di creare, innovare e lavorare in piena libertà.
Octave Klaba
Fondatore e CEO di OVHcloud
I NOSTRI IMPEGNI
UN IMPATTO MISURABILE E RESPONSABILE
ASSICURARE LA SOVRANITÀ DEI DATI, RIDURRE LA NOSTRA IMPRONTA AMBIENTALE E CREARE UN AMBIENTE DI LAVORO SOSTENIBILE PER I NOSTRI TEAM
ASSICURARE LA SOVRANITÀ DEI DATI, RIDURRE LA NOSTRA IMPRONTA AMBIENTALE E CREARE UN AMBIENTE DI LAVORO SOSTENIBILE PER I NOSTRI TEAM
16
certificazioni di sicurezza
GOVERNANCE
Garantire un'etica rigorosa
e una trasparenza totale
per assicurare la sovranità
dei dati dei nostri clienti.
17%
di componenti riutilizzati
AMBIENTE
Gestire in modo responsabile
le risorse e misurare la nostra
impronta grazie al nostro Impact
Tracker Ambientale.
8,2/10
partecipazione in iniziative DE&I
IMPEGNO SOCIALE
Promuovere la salute, la sicurezza
e il benessere sul lavoro
dei nostri team per un
impegno davvero sostenibile.
16
certificazioni di sicurezza
GOVERNANCE
Garantire un'etica rigorosa
e una trasparenza totale
per assicurare la sovranità
dei dati dei nostri clienti.
17%
di componenti riutilizzati
AMBIENTE
Gestire in modo responsabile
le risorse e misurare la nostra
impronta grazie al nostro Impact
Tracker Ambientale.
8,2/10
partecipazione in iniziative DE&I
IMPEGNO SOCIALE
Promuovere la salute, la sicurezza
e il benessere sul lavoro
dei nostri team per un
impegno davvero sostenibile.
DIVERSITÀ, EQUITÀ E INCLUSIONE
Diversità, equità e inclusione rappresentano per noi un impegno concreto.
Attraverso programmi dedicati e iniziative mirate, costruiamo un ambiente di lavoro aperto e che valorizza l’unicità di ciascuno.
I NOSTRI PRINCIPI
INCLUSIONE
Valorizziamo la diversità come motore strategico di innovazione e risultati duraturi
GENITORIALITÀ
Favoriamo l'equilibrio tra vita professionale e privata e supportiamo i collaboratori in ogni fase della loro vita familiare
DISABILITÀ
Attuiamo una politica attiva per rimuovere le barriere, adattare gli ambienti di lavoro e sensibilizzare i nostri team
UGUAGLIANZA
Promuoviamo l'equità di trattamento, incoraggiamo la diversità di genere nei ruoli tecnici e sosteniamo la parità professionale
INCLUSIONE
Valorizziamo la diversità come motore strategico di innovazione e risultati duraturi
DISABILITÀ
Attuiamo una politica attiva per rimuovere le barriere, adattare gli ambienti di lavoro e sensibilizzare i nostri team
GENITORIALITÀ
Favoriamo l'equilibrio tra vita professionale e privata e supportiamo i collaboratori in ogni fase della loro vita familiare
UGUAGLIANZA
Promuoviamo l'equità di trattamento, incoraggiamo la diversità di genere nei ruoli tecnici e sosteniamo la parità professionale
AGIRE OLTRE LA DIMENSIONE AZIENDALE
POICHÉ IL NOSTRO SLANCIO SI ESTENDE OLTRE I CONFINI DELL’AZIENDA, OVHCLOUD È PROMOTRICE DELL’INIZIATIVA 1001 DIVERSITÉS.
LA NOSTRA AMBIZIONE È SEMPLICE: CREARE RISORSE CONDIVISE AL SERVIZIO DELL’INTERESSE GENERALE.
POICHÉ IL NOSTRO SLANCIO
SI ESTENDE OLTRE I CONFINI DELL’AZIENDA, OVHCLOUD
È PROMOTRICE DELL’INIZIATIVA
1001 DIVERSITÉS.
LA NOSTRA AMBIZIONE È SEMPLICE: CREARE RISORSE CONDIVISE AL SERVIZIO DELL’INTERESSE GENERALE.
PROMUOVERE LA DIVERSITÀ IN AMBITO PROFESSIONALE CON 1001 RÔLES MODÈLES
Scopri una galleria di storie autentiche e ispiratrici che aprono nuove prospettive sull’orientamento e le professioni. Queste testimonianze costituiscono dei riferimenti per aiutare a decostruire gli stereotipi e rafforzare la capacità di ciascuno di proiettarsi nel futuro.
Valorizzando chi rompe gli schemi, contribuiamo a una visione più aperta delle professioni digitali.
RENDERE LE AZIENDE PIÙ INCLUSIVE CON PANORAMA
Più di una semplice guida, Panorama è lo spazio di apprendimento del movimento.
Creato in collaborazione con attori del settore pubblico, privato, educativo e del lavoro, questo ambiente interattivo centralizza risorse affidabili per abbattere i silos. Collegando conoscenze ed esperienze reali, trasforma la consapevolezza in azioni durature che rafforzano le pratiche di ciascuno su tutti i territori.
RENDERE LE AZIENDE PIÙ INCLUSIVE CON PANORAMA
Più di una semplice guida, Panorama è lo spazio di apprendimento del movimento.
Creato in collaborazione con attori del settore pubblico, privato, educativo e del lavoro, questo ambiente interattivo centralizza risorse affidabili per abbattere i silos. Collegando conoscenze ed esperienze reali, trasforma la consapevolezza in azioni durature che rafforzano le pratiche di ciascuno su tutti i territori.
RICONOSCIMENTO DEI NOSTRI IMPEGNI
Questi riconoscimenti valorizzano le nostre iniziative in materia di qualità della vita lavorativa, inclusione e responsabilità sociale. Attestano la concretezza della nostra cultura e delle nostre pratiche.
ASSOCIAZIONI AL NOSTRO FIANCO
Collaboriamo con organismi che lavorano per una tecnologia più inclusiva e solidale. Insieme, contribuiamo a far evolvere le pratiche e ampliare le opportunità.
