FAQ
FAQ
Di seguito sono riportate le domande poste più frequentemente.
LA TUA CANDIDATURA
Come visualizzo le offerte di lavoro disponibili?
Le offerte disponibili sono visibili qui.
Crea il tuo profilo candidato e attiva un alert per i settori che scegli: riceverai gli annunci direttamente nella casella email.
Come inviare la candidatura?
Per candidarsi presso di noi, è possibile:
- candidarsi per una delle offerte disponibili sul nostro sito. Per esplorarle, fai clic su questo link.
- trasmetterci tutto il tuo entusiasmo di unirti a noi attraverso una candidatura spontanea. Per farlo, crea il tuo profilo nello spazio candidato, salva il tuo CV e, se lo desideri, allega una lettera di motivazione.
Scopri tutti i nostri consigli per candidarti su questa pagina.
Come fare una candidatura spontanea?
Crea il tuo profilo nello spazio candidato, salva il tuo CV e, se vuoi, allega una lettera di motivazione.
Scopri tutti i nostri consigli per candidarti su questa pagina.
Come so se un’offerta di lavoro è ancora valida?
Se l’offerta è ancora disponibile su questo sito significa che le candidature sono ancora aperte. Candidati subito!
È possibile candidarsi senza un diploma?
In OVHcloud crediamo che il talento sia ovunque. Proprio perché il tuo percorso è peculiare, è interessante. Con o senza una laurea, fidati: tutti possono avere una chance!
L’offerta è in inglese, devo candidarmi in inglese?
Sì, assolutamente! Ogni offerta è redatta nella lingua che verrà parlata quotidianamente nel team di cui entrerai a far parte. È quindi necessario, oltre a rispondere all’offerta in inglese (o in un’altra lingua), dimostrare un livello sufficiente per parlarlo quotidianamente.
C’è un numero limitato di offerte a cui candidarsi?
Assolutamente!
Se pensi di poter coprire più posizioni con noi, assicurati solo di inviare una candidatura adeguata e personalizzata per ognuna delle offerte che ti interessano.
Per esplorare le nostre offerte, fai clic su questo link.
Chi contattare per eventuali domande sulla candidatura?
Una volta inoltrata la candidatura, un recruiter ti contatterà per avere un colloquio con te. È il momento di porre tutte le tue eventuali domande.
Quanto tempo occorre per ricevere una risposta a una candidatura?
Il recruiter fornirà tutte le informazioni relative al processo di selezione. Non preoccuparti, seguiamo le candidature e la risposta può arrivare entro 4 settimane se non sei ancora stato contattato.
Dove seguire la propria candidatura?
Nello spazio candidato troverai gli step successivi alla presentazione della candidatura.
Come avviene il processo di selezione?
In OVH, ogni processo di selezione segue gli stessi step: segui la guida!
- Crea il tuo profilo sul portale candidato.
- 1° scambio entro 2-4 settimane con il recruiter.
- Incontra i membri del team.
DIVERSITÀ E INCLUSIONE
È possibile trovare lavoro in OVHcloud in situazioni di disabilità?
È ovvio! Tutte le nostre posizioni sono aperte alle persone con disabilità.
Per inviare le tue attestazioni, è importante ricordare che non te le chiederemo al momento della candidatura, ma durante il resto del processo di selezione.
Qual è la politica di OVHcloud in materia di diversità e inclusione?
Diversità e inclusione sono per noi fondamentali. In questo modo, abbiamo realizzato numerose azioni a favore della diversità e dell’inclusione di ciascuno dei nostri collaboratori. Scoprile facendo clic qui.
Sono stato vittima o testimone di discriminazione durante la mia candidatura o il processo di assunzione. Cosa posso fare?
Puoi inviare un messaggio per segnalare qualsiasi fatto riscontrato sulla piattaforma di segnalazione OVHcloud ROGER: https://ovh-group.signalement.net/entreprises
IL TUO COMPENSO
Come è possibile conoscere il compenso proposto per un’offerta di lavoro?
La fascia di stipendio è indicata nell’annuncio e sarà comunicata all’utente durante gli scambi con il recruiter.
Qual è la politica di OVHcloud in materia di parità salariale?
Il nostro impegno per l’uguaglianza professionale e la riduzione del divario salariale è quotidiano. Scopri il resto dei nostri impegni a favore della diversità e dell’inclusione facendo clic qui.
Quali sono i vantaggi offerti da OVHcloud?
Siamo convinti che collaboratori sereni siano ancora più felici, impegnati e performanti: flessibilità, telelavoro, concierge, asilo... Fai clic qui per scoprire cosa ti aspetta entrando nell’avventura OVHcloud.
I vantaggi possono variare da un sito all’altro ma anche a livello internazionale.
TRATTAMENTO DEI DATI
Come vengono trattati i dati personali dei candidati?
Nell’ambito della registrazione su careers.ovhcloud.com e della candidatura, OVH S.A.S tratta i tuoi dati personali. Tale trattamento dei dati personali è necessario per la ricezione e la registrazione delle candidature, la gestione delle procedure di assunzione (in particolare la selezione, i colloqui e il loro follow-up) in relazione alle gerarchie dei collaboratori, alle risposte ai candidati e, se del caso, alla gestione del contenzioso.
La base giuridica di questo trattamento è l’articolo 6(1)b del Regolamento generale sulla protezione dei dati (UE) 2016/679: il trattamento è necessario per l’esecuzione di misure precontrattuali e per l’instaurazione di un rapporto contrattuale tra le entità del gruppo OVH e i candidati. In caso di assunzione da parte di una delle entità del gruppo OVH, i dati saranno trattati per finalità di gestione amministrativa dei collaboratori e di gestione della carriera.
I dati di identificazione, di percorso professionale, le lettere di motivazione e i dati relativi alla gerarchia del candidato, collaboratore o della persona che ha presentato la candidatura sono destinati alle Società collegate (all’interno e all’esterno dell’UE), che ospitano i dati all’interno della soluzione SAP Success Factor nell’Unione Europea (Paesi Bassi). Alcuni di questi dati potrebbero essere obbligatori. Durante la raccolta, verrà visualizzato un asterisco o un mezzo equivalente.
I tuoi dati saranno conservati per tutta la durata della candidatura e, con il tuo consenso, saranno conservati per un periodo di 13 mesi a decorrere dall’ultima comunicazione ai fini della costituzione di una CV-teca, e saranno salvati fino alla scadenza dei termini legali di prescrizione. In caso di assunzione, tuttavia, questi dati vengono trattati ai fini della trasmissione di una promessa di assunzione e conservati nell’ambito del rapporto contrattuale instaurato tra te e le entità del gruppo OVH interessate.
Per esercitare i tuoi diritti (accesso, rettifica, cancellazione, opposizione, limitazione al trattamento e portabilità) o per qualsiasi domanda sul trattamento dei tuoi dati in questo dispositivo, puoi contattare il Responsabile della protezione dei dati all’indirizzo dpo@ovh.com allegando un giustificativo d’identità. Hai anche la possibilità di presentare un reclamo presso la Commissione nazionale dell’informatica e delle libertà (CNIL).
Come eliminare i tuoi dati personali in seguito a una candidatura?
Per esercitare i tuoi diritti (accesso, rettifica, cancellazione, opposizione, limitazione al trattamento e portabilità) o per qualsiasi domanda sul trattamento dei tuoi dati in questo dispositivo, puoi contattare il Responsabile della protezione dei dati all’indirizzo dpo@ovh.com allegando un giustificativo d’identità. Hai anche la possibilità di presentare un reclamo presso la Commissione nazionale dell’informatica e delle libertà (CNIL).