Date:  12 mai 2022
Type de contrat:  CDI
Lieu: 

ROUBAIX, FR, 59100

#OVHcloud

 

Avec plus d’1,5 millions de clients dans le Monde, OVHcloud est le leader Européen du cloud computing et le 3ème hébergeur Internet au rang mondial. Notre entreprise emploie plus de 2700 collaborateurs et nos équipes croissent à toute vitesse, en France comme à l’international. Avec 33 datacenters et une présence commerciale sur les 5 continents, nous fabriquons nos propres serveurs et maîtrisons ainsi l’ensemble de notre chaine industrielle.

 

Nous défendons un cloud innovant et différent, qui respecte les valeurs européennes de liberté de choix, de transparence, d’ouverture aux standards, de protection de la vie privée.

 

Afin d’accompagner notre croissance, nous sommes constamment en quête de nouveaux talents qui partagent nos valeurs et nos ambitions.

 

#Equipe

 

Nous recherchons un Responsable des relations sociales H/F pour notre département RH dont le rôle est d'anticiper, d’accompagner et de préparer les équipes au développement du groupe, en incarnant la culture OVHcloud.

 

Vous intégrez le service Social qui définit et anime la politique sociale et sociétale du groupe OVHcloud. Vous êtes en charge des instances représentatives du personnel et du dialogue social pour le Groupe.

 

#Missions

 

Préparation des différents projets ou chantiers sociaux

 

  • Suivre les évolutions de la législation sociale au niveau du droit du travail et de la convention collective, pouvant avoir un impact sur l’entreprise.

  • Dialoguer avec le ComEx et la direction des ressources humaines pour inscrire les relations sociales dans la stratégie générale.

  • Programmer les différentes échéances annuelles avec les instances représentatives du personnel (CSE, SSCT, instances à l’international...).

 

Relations et négociations avec les partenaires sociaux

 

  • Informer et consulter les différentes instances représentatives du personnel prévues par la réglementation applicable.

  • Définir une stratégie de communication et de négociation pour faciliter l’acceptation du changement par les partenaires sociaux et les salariés.

  • Coordonner la gestion des partenaires sociaux présents à l’international

  • Animer les réunions avec les partenaires sociaux en France et négocier dans le but de faire évoluer les normes sociales au sein de l’entreprise.

  • Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déroulement des opérations.

  • Entretenir le dialogue social. 

 

Conseil auprès de la direction de l’entreprise

 

  • Répondre aux différentes interrogations du ComEx en matière de relations sociales et apporter une dimension conseil en amont des projets de développement de l’entreprise.

  • Informer le ComEx sur les différents indicateurs quantitatifs et qualitatifs qui permettent de suivre le climat social et d’anticiper les risques de crise.

 

Chez OVHcloud, nous encourageons l’audace et l’esprit d’initiative. Au-delà de ces missions, nous attendons donc de vous d’être force de proposition et de participer à l’amélioration continue de votre périmètre.

 

#Profil

 

Issu d’une formation juridique en droit social / droit du travail, vous disposez au minimum de 10 ans d’expérience, dont au moins 3 ans d’expérience au contact d’organisations syndicales.

 

  • Vous êtes à l’écoute et disponible pour vos interlocuteurs

  • Vous êtes doté d’un leadership naturel et êtes reconnu pour vos qualités de négociateur

  • Vous êtes autonome et capable de travailler dans un environnement en évolution rapide.

  • Vous disposez de compétences financières et comptables

  • Vous faites preuve de hauteur de vue et de résistance au stress

  • Vous possédez un niveau d’anglais professionnel à l’oral et à l’écrit. Ouvert sur le monde, travailler dans un contexte international est un aspect important pour vous.

  • D’un naturel positif, vous bénéficiez d’excellentes qualités relationnelles.